Firmenfeier | Betriebsveranstaltungen und gemischte Veranstaltungen
Eine Feier im betrieblichen Rahmen ist bei den meisten Mitarbeitern immer willkommen und auch für die Arbeitgeber eine hervorragende Möglichkeit die Bindung der Mitarbeiter zum Unternehmen zu stärken, Erfolge zu feiern, oder einfach „nur“ die Kunden und Mitarbeiter zu beglücken.Natürlich spielt aber auch die Steuer bei der Betrachtung dieser Feierlichkeiten eine nicht zu unterschätzende Rolle, da diese die Kosten für ebenjene Feier erheblich beeinflussen kann.✓ Welche Möglichkeiten der Gestaltung bieten sich?
✓ Wann liegt eine Firmenfeier oder eine Betriebsveranstaltung überhaupt vor?
✓ Wie werden diese unterschieden?
✓ Wann, ob und mit welchem Steuersatz muss der Arbeitgeber Mahlzeiten an die Mitarbeiter und Kunden versteuern? Unser ausgewiesener Experte Herr Volker Grasmück beantwortet Ihnen diese Fragen praxisnah anhand einer Vielzahl an Beispielen und anschaulichen Beschreibungen der verschiedenen Möglichkeiten und Sachverhalte!
✓ Wann liegt eine Firmenfeier oder eine Betriebsveranstaltung überhaupt vor?
✓ Wie werden diese unterschieden?
✓ Wann, ob und mit welchem Steuersatz muss der Arbeitgeber Mahlzeiten an die Mitarbeiter und Kunden versteuern? Unser ausgewiesener Experte Herr Volker Grasmück beantwortet Ihnen diese Fragen praxisnah anhand einer Vielzahl an Beispielen und anschaulichen Beschreibungen der verschiedenen Möglichkeiten und Sachverhalte!
Detaillierte Seminarinhalte:
Firmenfeiern – ohne Betriebsveranstaltungen
1. Firmenfeiern: Begriff und Allgemeines
- Abgrenzung Firmenfeier u. sonstige betriebliche Veranstaltung
- Wann liegt Arbeitslohn/kein Arbeitslohn vor?
- Welche Kosten sind einzubeziehen?
- Sonderfälle: Dienst-Jubiläum, Beförderung, Stellenwechsel, etc.
2. Firmenfeiern: Steuer- und SV-Pflicht
- Steuerpflicht – kann gestaltet werden? (Pauschalierungen nach §§ 37b u. 40 EStG)
- SV-Pflicht
Gemischte Veranstaltungen- Abgrenzung Firmenfeier u. sonstige betriebliche Veranstaltung
- Wann liegt Arbeitslohn/kein Arbeitslohn vor?
- Welche Kosten sind einzubeziehen?
- Sonderfälle: Dienst-Jubiläum, Beförderung, Stellenwechsel, etc.
2. Firmenfeiern: Steuer- und SV-Pflicht
- Steuerpflicht – kann gestaltet werden? (Pauschalierungen nach §§ 37b u. 40 EStG)
- SV-Pflicht
1. Wann liegt eine gemischte Veranstaltung vor?
- Abgrenzung Incentive – betriebliche Veranstaltung
- Abgrenzung Incentive – Fortbildung – Gestaltungstipps
- Portugal- und Las Vegas-Urteil und die Folgen
- Was sind die Abgrenzungskriterien?
2. Reisekosten | Unterkunft | Sonstige Kosten
- Direkt zuordenbare Kosten
- Aufteilbare Kosten
Rund um das Essen- Abgrenzung Incentive – betriebliche Veranstaltung
- Abgrenzung Incentive – Fortbildung – Gestaltungstipps
- Portugal- und Las Vegas-Urteil und die Folgen
- Was sind die Abgrenzungskriterien?
2. Reisekosten | Unterkunft | Sonstige Kosten
- Direkt zuordenbare Kosten
- Aufteilbare Kosten
1. Mahlzeiten im Betrieb
- Arbeitslohn, kein Arbeitslohn, Bewertung, Pauschalierung?
- Was gilt bei der SV?
2. Mahlzeiten außerhalb des Betriebes
- Mit und ohne Kunden
- Unterscheidung betriebliche/geschäftliche Veranlassung
3. Das Führungskräfteessen
4. Mahlzeiten anlässlich außergewöhnlicher Arbeitseinsätze
5. Essengutscheine und Restaurantschecks
- Ansatz mit dem Sachbegzugswert
- Günstige Pauschalierung und Beitragsfreiheit in der SV
Klassische Betriebsveranstaltungen- Arbeitslohn, kein Arbeitslohn, Bewertung, Pauschalierung?
- Was gilt bei der SV?
2. Mahlzeiten außerhalb des Betriebes
- Mit und ohne Kunden
- Unterscheidung betriebliche/geschäftliche Veranlassung
3. Das Führungskräfteessen
4. Mahlzeiten anlässlich außergewöhnlicher Arbeitseinsätze
5. Essengutscheine und Restaurantschecks
- Ansatz mit dem Sachbegzugswert
- Günstige Pauschalierung und Beitragsfreiheit in der SV
1. Abgrenzung zu anderen betrieblichen Veranstaltungen
2. Wann steht eine Veranstaltung allen off en?
3. Welche Kosten sind einzubeziehen?
4. Sonderfall Geschenke, „anlässlich“ oder „bei Gelegenheit“?
5. Die Weihnachtstombola – das große Los?
6. Was gilt bei „auserwähltem“ Teilnehmerkreis?
Ist dennoch eine Pauschalierung möglich – Verwaltung vs. BFH?
7. Was ist bei der SV zu beachten?
8. Freibetrag und Veranstaltungsgrenze
Abzug von Betriebsausgaben2. Wann steht eine Veranstaltung allen off en?
3. Welche Kosten sind einzubeziehen?
4. Sonderfall Geschenke, „anlässlich“ oder „bei Gelegenheit“?
5. Die Weihnachtstombola – das große Los?
6. Was gilt bei „auserwähltem“ Teilnehmerkreis?
Ist dennoch eine Pauschalierung möglich – Verwaltung vs. BFH?
7. Was ist bei der SV zu beachten?
8. Freibetrag und Veranstaltungsgrenze
1. Aufwendungen für ArbN
2. Bewirtung von Geschäftsfreunden
3. Kosten für den Betriebsinhaber und dessen Angehörige
4. Aufzeichnungspflichten
Umsatzsteuer – Kurzhinweise2. Bewirtung von Geschäftsfreunden
3. Kosten für den Betriebsinhaber und dessen Angehörige
4. Aufzeichnungspflichten
1. Vorsteuerabzug – allgemein und bei Betriebsveranstaltungen
2. Umsatzsteuerpflicht
2. Umsatzsteuerpflicht
Zielgruppe:
- Steuerberater
- Wirtschaftsprüfer
- Mitarbeiter in Steuer- und WP-Kanzleien
- Buchhaltungsbüros
- Steuer- und Lohnabteilungen von Unternehmen
- Lohnsteuerhilfevereine
- Rechtsanwälte
Referent(en) bei diesem Seminar:
- 6 monatiger Fachfragen-Service (seminarbezogen)
Seminartermine:
1 Seminar
| Ort | Termin | Referent(en) | Hinweise | ||
|---|---|---|---|---|---|
|
Live-Webseminar über die Webinar-Plattform Edudip |
25.02.2026, 09:00 - 11:40 |
Grasmück | Zusatztermin! |  |
Seminardauer: reine Webseminarzeit ohne Pausen: 2 Stunden 30 Minuten (Webseminar gem. § 15 Abs. 2 FAO)
- 6 monatiger Fachfragen-Service (seminarbezogen)