1. Die neue Rechtslage
2. Beitragszuschlag für Kinderlose und Empfehlungen zum Nachweis der Elterneigenschaft
- Eltern mit einem Kind
- Eltern mit mehr als einem Kind
- Elternbegriff: Besonderheiten bei Adoptiv- und Stiefeltern
3. Wirkung des Nachweises
4. Vereinfachtes Nachweisverfahren bis 30.6.2025
5. Müssen Kinder namentlich benannt werden?

1. Neues SV-Meldeportal löst „sv.net“ ab
2. Elektronisch unterstütze Betriebsprüfung (euBP)
3. Alternative digitale Datenübermittlung „Cryptshare“
4. Abfrage der aktuellen Mitgliedschaft bei einer Krankenkasse ab 1.1.2024
5. Neuerungen im Meldeverfahren ab 1.1.2024
6. Neuerungen bei Bescheinigungen und Mitteilungen ab 1.1.2024
- Neuerungen bei der A1-Bescheinigung
- Unbedenklichkeitsbescheinigung nur noch elektronisch
7. Die neue „Digitale Rentenübersicht“

1. Versicherungsrechtliche Beurteilung von Lehrer und Dozenten
2. Selbständiger Fitnesstrainer in einem fremden Fitnessstudio?
3. Weiterarbeit eines Steuerberaters nach Verkauf seiner Kanzlei
4. Sozialversicherungspflicht von Gesellschafter-Geschäftsführern
- Echte Sperrminorität
- Bewirkung einer Beschlussunfähigkeit
- SV-Pflicht in einer Rechtsanwalts-GmbH
- Poolvereinbarung
5. Kein Vertrauensschutz bei unterlassener Mitteilung einer wesentlichen Änderung
6. Verschärfte Haftung des Steuerberaters
7. Die Unendliche Geschichte: Beitragspflichtiges Entgelt bei Entgeltumwandlung?

1. Rentenversicherungspflicht Soloselbständiger
2. SV-Pflicht durch Vertragsbeziehungen mit Ein-Personen-Kapitalgesellschaften
3. Mittelbare Beteiligungen und die SV-rechtlichen Konsequenzen

1. Umlage 1-Erstattungs-Methoden
2. Beitragsrechtliche Behandlung einer Gruppenkrankenversicherung
3. Beitragsrechtliche Behandlung von Urlaubsabgeltungen nach Tod des Arbeitnehmers
4. Auszahlung von Entgeltguthaben aus Arbeitszeitkonten
5. Beitragsrechtliche Behandlung von Arbeitgeberleistungen im Rahmen eines Mitarbeiter-PC-Programms
6. Einheitliches Beschäftigungsverhältnis
7. Sozialversicherungsrechtliche Auswirkungen bei der Rückforderung von Kurzarbeitergeld
8. Pflicht zur elektronischen Zeiterfassung lässt die Phantomlohnproblematik weiter in den Fokus rücken

1. Drei Monate oder 70 Arbeitstage?
2. Zusammenrechnen mehrerer kurzfristiger Beschäftigungen
3. Abgrenzung zur regelmäßigen Beschäftigung
4. Prüfung der Berufsmäßigkeit
5. Neue Arbeitgeberpflichten
- Neue Meldepflicht für Arbeitgeber
- Dokumentation in den Entgeltunterlagen
- Rückmeldung der Minijob-Zentrale über Vorversicherungszeiten
6. Spezielle Praxistipps | Besonderheiten

1. Dynamische Geringfügigkeitsgrenze
2. Überschreiten der Geringfügigkeitsgrenze
3. Einmalzahlungen
4. Schwankendes Entgelt

1. Altersrentner und versicherungspflichtige Beschäftigung
2. Arbeitgeberbeiträge
3. Zusätzliche Rentenanwartschaften
4. Ausgleich von Abschlägen
5. Rentner und Minijob
6. Meldungen
7. Hinzuverdienstregelungen

1. Historie
2. Hintergrund (Grundgedanke des Gesetzgebers)
3. Selbständige Erwerbstätigkeit
4. Hauptberuflichkeit
5. Abgrenzung der hauptberuflichen selbständigen Tätigkeit
6. Bezieher von Gründungszuschuss